A CASEC participou, na última quarta-feira (04/03), de uma ação promovida pela Codevasf por meio do Programa de Qualidade de Vida no Trabalho (PQVT), em alusão ao Dia Mundial de Combate à Obesidade. A iniciativa marcou mais um importante momento de incentivo à saúde e ao bem-estar dos empregados, reunindo atividades voltadas ao cuidado integral e à promoção de hábitos mais saudáveis.

Realizado simultaneamente na Administração Central da Codevasf, em Brasília, e nas superintendências regionais, o Aulão Especial contou com a parceria da CASEC, reforçando o compromisso conjunto com ações que estimulem mais qualidade de vida no ambiente de trabalho.

Na sede da empresa, a programação incluiu diversas atividades de saúde e bem-estar, como massagem eletrônica e antiestresse, exame de bioimpedância, limpeza de pele, aferição de pressão ocular, orientação nutricional, feira orgânica e exposição de produtos. A ação também teve como objetivo incentivar a adesão dos empregados ao Wellhub, plataforma de benefícios corporativos voltada ao bem-estar físico.

Para a diretora de Gestão de Saúde da CASEC, Maria da Conceição da Silva, iniciativas como essa fortalecem uma cultura organizacional mais saudável e acolhedora.

“Essas iniciativas são fundamentais para a valorização do bem-estar, ao proporcionar acesso a uma rede de academias (Wellhub) e ferramentas de gestão de saúde (Healthbit). A empresa demonstra compromisso com a saúde integral de sua equipe”, destacou.

A parceria com o Wellhub e a Healthbit representa uma nova fase do PQVT, ampliando as possibilidades de cuidado com os empregados. Enquanto a Healthbit atua com foco em saúde mental, por meio de atendimentos virtuais e suporte emocional, o Wellhub oferece acesso a academias, estúdios e atividades online, incentivando a prática regular de atividades físicas e a adoção de uma rotina mais saudável.

Ao participar da ação, a CASEC reforça seu papel como parceira estratégica na promoção da saúde e na valorização do cuidado, contribuindo para iniciativas que impactam positivamente a qualidade de vida dos beneficiários e empregados.